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근로기준법

제정 1997.3.13 법률 제5309호
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제23조(계약기간)
근로계약은 기간의 정함이 없는 것과 일정한 사업완료에 필요한 기간을 정한 것을 제외하고는 그 기간은 1년을 초과하지 못한다.